Prendre soin ensemble de vos salariés

Parce que le bien-être au travail agit sur le bien-faire son travail, le Ciamt prend soin de la santé de vos salariés et les accompagne tout au long de leur vie professionnelle.

1. LÀ DÈS LE 1^ER JOUR !

Dès le 1^er jour du salarié dans votre entreprise, il est reçu par un médecin du travail, ou un infirmier de santé au travail du Ciamt, qui s'assure de sa bonne santé.

2. SON SUIVI EST PERSONNALISÉ

Selon le statut du suivi individuel du salarié (renforcé, adapté ou général), sa visite médicale avec un professionnel de santé aura lieu tous les 2, 3 ou 5 ans.

3. LE CIAMT FORME ET SENSIBILISE AUX GESTES QUI COMPTENT

En accord avec vos souhaits et vos besoins, vos salariés peuvent se former grâce au Ciamt : utilisation d'un défibrillateur, gestes de premiers secours en entreprise (SST), prévention des risques routiers...

Retrouvez l'agenda de toutes nos réunions de sensibilisation : https://www.ciamt.org/evenements/

4. VOS SALARIÉS SONT SOUTENUS...

Un souci physique, mental, sensoriel ? Vos salariés ont accès à un espace dédié sur le portail informatique Padoa. Ils peuvent prendre rendez-vous avec un médecin du travail Ciamt qui peut les conseiller, leur prescrire des examens ou les orienter vers un autre professionnel.

Retrouvez le portail Padoa : https://ciamt.padoa.fr/employer/login

5. ...ET ACCOMPAGNÉS EN CAS DE BESOIN

S'ils sont arrêtés plus de 3 mois, une visite de pré-reprise est demandée pour qu'ils soient dans les meilleures conditions à leur retour.

6. DES EXPERTS À LEUR ÉCOUTE

Leurs postes doivent être aménagés ? Le médecin du travail Ciamt fait appel à un expert qui vient rencontrer vos salariés afin d'analyser leurs besoins et proposer des solutions.

7. ET S'ILS NE PEUVENT PLUS TRAVAILLER ?

Des professionnels du maintien en emploi du Ciamt conseillent vos salariés et les aident à trouver des solutions.